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Caldeirão da Bolsa

Off-topic : 10 minutos bem perdidos

Espaço dedicado a todo o tipo de troca de impressões sobre os mercados financeiros e ao que possa condicionar o desempenho dos mesmos.

por am6903 » 29/6/2010 9:04

Parabéns, pela partilha.
Excelente mensagem com uma excelente comunicação!!!!
Vale a pena pensar nisto!!!! o paradigma dos incentivos financeiros e bónus está caduco e é autodestrutivo.
 
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por mrvibe » 27/6/2010 18:34

muito bom, além da mensagem, a animação está fantástica.

Cumprimentos

Nuno Sobral
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por Automech » 27/6/2010 15:55

Assim de repente lembro-me dos 'carolas' que animam e asseguram a sobrevivência de centenas de sociedades recreativas e pequenos clubes desportivos, por esse país fora.

Esses a única coisa que têm garantido são muitas horas roubadas à família, fins de semana perdidos e, nalguns casos, umas quantas dores de cabeça e criticas dos que nada fazem.

A motivação faz, de facto, milagres...

Excelente video LTCM !
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por Fenicio » 27/6/2010 1:27

Muito bom o vídeo. E recomenda-se uma visita ao youtube, onde encontrarão outros vídeos sobre esta mesma temática.

Obrigado pela partilha, LTCM.
"Es gibt keine verzweifelten Lagen, es gibt nur verzweifelte Menschen" - Heinz Guderian

Trad. "Não existem situações desesperadas, apenas pessoas desesperadas"

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por pvg80713 » 26/6/2010 20:29

dá que pensar. já havia algumas teorias parecidas. penso que o "Empowerment" tem parecenças.
 
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por Quimporta » 26/6/2010 19:08

Realmente... Fantástico
Vale a pena seguir o link até ao youtube, e ver o resto da "colecção".
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por MarcoAntonio » 25/6/2010 18:50

Dez minutos muito bem perdidos!

É de resto basicamente o contra-argumento que já tenho utilizado para o argumento de que os políticos devem ter muito bons vencimentos, o argumento de que não existe uma relação directa entre o vencimento de um político e a sua performance e que vencimentos mais altos podem ter mesmo o efeito inverso.

O vencimento tende a ser considerado o motivador central quando quem o faz, o faz pelo dinheiro. O que é, no caso do político, desde logo uma "má motivação". Como eu referia ainda numa das últimas intervenções sobre o tema: "Mais ainda, considero como perfeitamente plausível que exista um vasto número de indivíduos que seriam competentes políticos/governantes segundo um modelo ligeiramente diferente e que não estão na política por razões que nada têm que ver com razões financeiras. Ao ponto desses indivíduos - ou pelo menos uma boa parte deles - poder na verdade encontrar-se actualmente em situações financeiras menos interessantes às da massa política, não sendo estritamente uma questão financeira que os impede de chegar lá!"


Quem pretender melhorar o nosso sistema político terá de pensar menos em vencimentos e mais em questões orgânicas e motivacionais, que são as que afastam "bons individuos" (como potenciais bons desempenhos) da vida política activa...
Imagem

FLOP - Fundamental Laws Of Profit

1. Mais vale perder um ganho que ganhar uma perda, a menos que se cumpra a Segunda Lei.
2. A expectativa de ganho deve superar a expectativa de perda, onde a expectativa mede a
__.amplitude média do ganho/perda contra a respectiva probabilidade.
3. A Primeira Lei não é mesmo necessária mas com Três Leis isto fica definitivamente mais giro.
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por JCS » 25/6/2010 18:01

Excelente.
---Tudo o que for por mim escrito expressa apenas a minha opinião pessoal e não é uma recomendação de investimento de qualquer tipo---
https://twitter.com/JCSTrendTrading
"We can confidently predict yesterdays price. Everything else is unknown."
"Every trade is a test"
"Price is the aggregation of everyone's expectations"
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por atomez » 25/6/2010 18:00

:shock: & :!:
As pessoas são tão ingénuas e tão agarradas aos seus interesses imediatos que um vigarista hábil consegue sempre que um grande número delas se deixe enganar.
Niccolò Machiavelli
http://www.facebook.com/atomez
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por Thunder » 25/6/2010 17:46

LTCM está fantástico.

Muito obrigado pela partilha.

O video dá muito que pensar e posso dizer que no dia-a-dia gostaria muito de não tratado apenas como o "burro" com a cenoura a frente.
Já tive formações pagas pelo patrão sobre o espírito de grupo, sobre motivação..... o problema é que depois o próprio não quer aplicar esses mesmos princípios. Assim sendo fica complicado.
Eu digo muitas vezes isso. Motivar não é só pagar ao final do mês. Uma palavra de incentivo, de confiança e principalmente de gratidão (sincera) são fundamentais.

Cumps a todos 8-)
"A grandeza de um homem não está em nunca cair, mas sim em levantar-se sempre após todas as quedas." --- Confucius

"Pague a bondade com bondade, mas o mal com a justiça" --- Confucius

"Experiência e humildade são excelentes veículos para percorrer a via em direcção ao sucesso" --- Thunder o filósofo de meia-tigela
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por Pata-Hari » 25/6/2010 15:57

Adorei LTCM e concordo em absoluto.

O mais engraçado do video é que descreve exactamente o que se passa e passou na criação do caldeirão, o modo como todos fomos auto-motivados e o como eventualmente até conseguimos gerar o suficiente para manter o projecto vivo.

Mais, isto é replicável igualmente nas nossas vidas pessoais, no modo como interagimos com os nossos filhos e como os motivamos e educamos.

Obviamente também me reconheço enquanto empregado....
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por Ulisses Pereira » 25/6/2010 14:37

Muito bom.

Um abraço,
Ulisses
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Off-topic : 10 minutos bem perdidos

por LTCM » 25/6/2010 13:42

RSA Animate - Drive: The surprising truth about what motivates us

<object width="640" height="385"><param name="movie" value="http://www.youtube.com/v/u6XAPnuFjJc&hl=pt_PT&fs=1&"></param><param name="allowFullScreen" value="true"></param><param name="allowscriptaccess" value="always"></param><embed src="http://www.youtube.com/v/u6XAPnuFjJc&hl=pt_PT&fs=1&" type="application/x-shockwave-flash" allowscriptaccess="always" allowfullscreen="true" width="640" height="385"></embed></object>
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